智慧天下电子期刊公司使命
使命是智慧天下生存与发展的缘由，是一种最原始的、最有价值的、崇高的责任和任务，它回答的是“我们要做什么、为什么这样做”的现实问题。使命体现了智慧天下全体员工在行为上的共识，是引导和激发所有智慧天下人持之以恒，为企业不断实现新的发展、创新和超越而努力奋斗的动力之源；使命不仅包括目前面临的任务，更涵盖智慧天下人对过去的认识与反思、对世界的瞭望与洞悉、对未来的期望与判断，揭示了企业成长的基本原则和思路。
“科技创新教育”体现了智慧天下通过追求创新与卓越，，增强中国学生的实践能力和创新意识，争创中国科技教育企业典范，做好科技教育行业的强烈使命感。
“服务中国未来”则体现了智慧天下在未来的发展中将承担提高中国青少年的创新能力的任务，积极参与青少年科技教育体制的改革、科技教育模式的开发、科技教育课程标准的制定，创新和实践能力的发掘、综合素质的培养，推动科技教育资源产品产业化的进程，推动中国青少年科技教育事业的发展。
智慧天下凭借卓越的技术、才能与锐气， 把“创新科技教育”作为自己无上的企业使命；智慧天下带着“服务中国未来”的魄力和勇气，担当着引领“科技教育”新世界形成和发展的先锋。智慧天下将始终站位于中国科技教育需求的前沿，以永不止息、超越进取的精神，前瞻性地提供最有价值的科技教育解决方案。在技术进步、市场消费演进等方面发挥创造性的引导作用，成为行业和科技教育发展过程中当之无愧的领导者。
我们的使命就是让所有中国人都能从小开始培养创新意识和实践能力，都能参加丰富多彩的科普活动和社会实践，都能共同分享成长的智慧，都能为“科教兴国”身体力行，用“智慧”、“科技”与“创新”共同创造价值，成就美好未来！
企业文化
领导形象：内有亲和力，外有影响力
“内有亲和力”——公司高层管理者具有较高的专业素质和文化素养，待人真诚、友善，在员工中有较强的亲和力和感召力。
“外有影响力”——公司的高层管理者依托公司的影响力，信誉度以及自身的人格魅力，在行业内和社会上具有较高的知名度和影响力。
员工形象：敬业、精业、团结、高效
“敬业”——员工对科技教育充满热情，本着对企业负责、对个人负责的态度认真做好自己的工作。
“精业”——精通本职岗位专业知识和相关技能，成为技能型、专家型的人才。
“团结”——重视企业这个团队，关爱同事，协调处理各种关系。
“高效”——以最好的质量、最快的速度、最低的成本完成各项工作，体现出良好的个人素质和团队素质。